2月26日上午，组织人事部2024年度领导干部民主生活会在太谷校区12号楼会议室召开。校党委副书记薛建武到会指导。郭志利主持会议，全体部领导参加。

组织人事部对开好2024年度民主生活会高度重视，根据《关于开好2024年度党员领导干部民主生活会的通知》有关要求，聚焦主题，制定了工作方案，广泛征求了意见建议，深入开展了谈心谈话，认真撰写了对照检查材料，为高质量开好民主生活会做了充分准备。

民主生活会上，郭志利代表班子通报了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育及组织人事部巡察整改专题民主生活会查摆问题整改情况，从“四个带头”认真查摆了问题，结合工作对典型案例进行了剖析，深刻剖析了问题产生的原因，进一步明确了努力方向和整改措施，并带头作个人对照检查发言。其他部领导依次进行对照检查和自我批评，班子其他成员逐一提出批评意见。

薛建武副书记对民主生活会作了点评，给予充分肯定，会前准备规范充分，批评与互相批评程序规范，能正视问题，刀刃向内，案例剖析到位，基本达到了召开民主生活会的预期目的。她要求，一是要自觉增强党性修养。二是巩固深化党纪学习。三是持续深化问题整改。希望通过此次民主生活会，加强政治建设，强化党性修养，勇于担当作为，深化纪律建设，以饱满的工作热情和永不停歇的奋斗精神努力为学校建设高水平研究应用型大学和服务我省农业高质量发展做出积极贡献。

郭志利就抓好民主生活的问题整改提三点要求，一是要深刻认识，高度重视，领导班子成员要深刻认识民主生活会问题整改的重要性，将其视为加强党性修养、增进团结、推动工作的重要途径，以高度的责任感和使命感对待整改工作。二是要精准施策，逐一整改，针对民主生活会上提出的问题，领导班子成员要对各自存在的问题进行深刻剖析，制定切实可行的整改措施，整改措施要具体、明确、有针对性，确保整改措施真正落到实处、取得实效。三是要强化监督，确保落实，领导班子成员之间要相互监督，及时发现和纠正存在的问题，同时在一定范围内向党员干部群众公开，自觉接受监督。